Akademia Przywództwa – EY Academy of Business

Akademia Przywództwa

„Jesteś liderem wtedy i tylko wtedy, gdy niestrudzenie dążysz do zmian, gdy z niecierpliwością czekasz na postęp i gdy jesteś głęboko niezadowolony ze status quo” – Marcus Buckingham.

Warsztaty są nastawione na rozwój indywidualnego potencjału przywódczego. Tworzą przestrzeń do przyjrzenia się sobie w roli przywódcy – swoim postawom i działaniom. Pozwalają na zauważenie schematów, które obniżają skuteczność działania, a także wypracowanych już wzorców, które warto w sobie pielęgnować i wzmacniać. Dają też okazję do wymiany doświadczeń i dobrych praktyk liderskich w gronie menedżerów.

Zapraszamy na prawdziwy warsztat umiejętności. Szereg zadań, analiz przypadków, dyskusji grupowych oraz autorefleksji pozwoli zgromadzić doświadczenia, które będziecie mogli wykorzystać w praktyce.

Sprawdź też ofertę e-kursów – pigułek wiedzy z tej tematyki w e-learningu. KLIK TUTAJ

Wszystko o Akademii Przywództwa EY

“Akademia Przywództwa” EY Academy of Business zaprasza do odkrywania i rozwijania swoich umiejętności przywódczych. Nasze kursy i szkolenia z przywództwa są zaprojektowane, aby wspierać rozwój efektywnych i inspirujących liderów na każdym etapie ich kariery. Program Akademii Przywództwa jest skierowana do szerokiego grona odbiorców, w tym liderów pragnących zwiększyć swoje kompetencje, kadry kierowniczej, prezesów, członków zarządów, a także właścicieli firm poszukujących skutecznych strategii zarządzania i motywowania zespołów. Oferujemy kursy przywództwa, które pokrywają wszystkie kluczowe aspekty zarządzania – od strategicznego planowania, przez zarządzanie zmianą, aż po codzienne wyzwania przewodzenia zespołowi. Nasze szkolenia z przywództwa dostarczają najnowszych technik i strategii, które można natychmiast wprowadzić w życie, wzmacniając efektywność każdego lidera.

Program Akademii Przywództwa jest skoncentrowany na praktycznym rozwoju umiejętności, pozwalając uczestnikom na bezpośrednie zastosowanie zdobytej wiedzy. Wierzymy, że każdy posiada potencjał do bycia skutecznym liderem, a naszym celem jest pomóc w odkryciu i maksymalizacji tego potencjału. Zapraszamy do wspólnego budowania silnych fundamentów dla Twojego rozwoju jako lidera, niezależnie od tego, na jakim etapie jesteś w swojej drodze przywódczej. Rozwijaj swoje kompetencje przywódcze z Akademią Przywództwa i odkryj, jak być liderem, który inspiruje i efektywnie prowadzi swoje zespoły do sukcesu.

Rozwijaj umiejętności liderskie z EY Academy

Postęp w świecie biznesu zależy od zdolności liderskich, które są kluczowe dla osiągnięcia sukcesu. Zdobywanie nawyków kierowniczych z EY Academy pomoże Ci rozwinąć mistrzostwo w zarządzaniu. Zrozumiesz, jak podejmować trafne decyzje i inspirować innych do działania. To wszystko dzięki specjalistycznym szkoleniom i programom oferowanym przez Akademię Przywództwa.

Proponowane przez nas szkolenia oferują naukę przywództwa z wykorzystaniem innowacyjnych technik i wiedzy specjalistów z różnych dziedzin. Szkolenie z przywództwa w EY Academy to nie tylko zdobycie umiejętności zarządzania, ale także możliwość rozwijania unikalnych cech, które pomogą Ci stać się wybitnym liderem. Chcemy dostarczyć Ci narzędzi, które pomogą Ci wyróżnić się i zainspirować innych. Przyłącz się do nas i rozpocznij swoją podróż lidera, która zmieni Twoje życie i karierę na lepsze. Odkryj przewodnictwo w nowy, innowacyjny sposób z EY Academy.

Kluczowe kompetencje przywódcze na nowe czasy

W nowoczesnym świecie biznesu przywództwo wymaga adaptacji i zdolności do działania w zmiennym środowisku. Akademia Przywództwa EY Academy of Business oferuje szkolenia skupione na rozwoju kluczowych umiejętności przywódczych, takich jak wizjonerskie myślenie, empatia, i analiza, niezbędne do nawigacji w dynamicznie zmieniających się realiach rynkowych. Nasze programy są dedykowane dla liderów na każdym etapie rozwoju, od nowych po doświadczonych menedżerów, dostosowane do indywidualnych potrzeb uczestników. Przez uczestnictwo w naszych kursach przywództwa, będziesz mieć okazję nie tylko na pogłębienie samoświadomości i wypracowanie spójnego ze sobą stylu przywództwa, ale również na zrozumienie nowoczesnych modeli przywódczych i kluczy do ich efektywnego zastosowania. Program szkoleniowy zapewnia praktyczne narzędzia do indywidualnej diagnozy Twojego stylu przywódczego oraz analizy otoczenia, w jakim działasz, umożliwiając skoncentrowanie energii na właściwych działaniach.

Zdobycie wiedzy o tym, jak korzystać z potencjału oraz zastosowanie zasad przywództwa w codziennej praktyce to kolejne korzyści płynące z uczestnictwa w naszych szkoleniach. W EY Academy of Business pomagamy liderom rozwinąć nie tylko umiejętności zarządzania i komunikacji, ale także zwiększyć świadomość siebie, co jest fundamentem skutecznego i inspirującego przywództwa. Nasz kurs przywództwa jest projektowany tak, aby uczestnicy mogli nie tylko zgłębić teorię, ale przede wszystkim nauczyć się, jak stosować nabyte umiejętności w praktyce. Dzięki temu, nasze szkolenia z przywództwa są nie tylko źródłem wiedzy, ale stanowią trwałą wartość, umożliwiającą realne zmiany w sposobie działania liderów i wpływania na swoje zespoły.

Techniki przywódcze, które warto znać

Stawiamy na nowoczesne szkolenia z nauki przywództwa dedykowane dla tych, którzy pragną rozwijać swoje umiejętności zarządcze. Oferta nauki przywództwa obejmuje szereg różnych technik i metod przywódczych, które są nauczane w naszej Akademii Przywództwa. Poprzez praktyczne podejście uczymy, jak skutecznie zastosować te techniki w prawdziwym świecie – w miejscu pracy, w zespołach i w organizacjach.

Na naszych szkoleniach z przywództwa, uczymy jak efektywne komunikowanie się może prowadzić do tworzenia silnych i efektywnych zespołów. Techniki takie jak asertywne porozumiewanie się, słuchanie aktywne i interpretacja komunikatów niewerbalnych są niezwykle ważne w każdym środowisku pracy. Uczymy także jak skutecznie zarządzać zmianą, inspirować i motywować zespoły oraz jak podejmować decyzje w sytuacjach wysokiego ryzyka. Przygotowujemy liderów, którzy nie tylko kierują, ale inspirują, motywują i przewodzą swoim zespołom do sukcesu. Każdy temat szkolenia związany jest z praktycznymi przykładami, które pomagają uczestnikom zrozumieć i zastosować nauczone techniki w swoim miejscu pracy.

Styl przywództwa a efektywność zespołu

EY Academy of Business, jest miejscem, gdzie temat przywództwa jest analizowany z wielowymiarowej perspektywy. Nasze eksperckie podejście skupia się na zrozumieniu, jak styl przywództwa wpływa na efektywność zespołu. Rozpoznając, że każdy lider i każda organizacja są unikatowe, przekładamy to zrozumienie na personalizację podejść w oferowanych szkoleniach. Oferujemy programy, które nie tylko poszerzają horyzonty w zakresie różnych stylów przywódczych, ale także wyposażają uczestników w narzędzia niezbędne do rozwijania swoich kompetencji. Nasi uczestnicy uczą się, jak budować własny wizerunek lidera, realizować misje i wartości przywódcze na co dzień, oraz skutecznie reagować na wyzwania, pozostając wiernymi swojej wizji, misji i celom.

W naszych szkoleniach przykładamy dużą wagę do rozwoju umiejętności praktycznych, takich jak stosowanie 7 nawyków skutecznego działania przywódcy według Covey’a. Uczymy, jak efektywnie zarządzać zespołem, kierując swoją energię we właściwe działania i wykorzystując nowoczesne modele przywództwa. Dzięki indywidualnej diagnozie stylu przywódczego oraz analizie otoczenia, w jakim działasz, nasze kursy przywództwa oferują solidną podstawę do zastosowania zasad przywództwa w codziennych działaniach. Dołącz do naszej społeczności i korzystaj z bogatej oferty szkoleń, które pomogą Ci stać się liderem, jakiego potrzebuje współczesny świat biznesu. Dzięki EY Academy of Business, nauka przywództwa staje się bardziej dostępna i skuteczna, dając Ci możliwość wypracowania własnego, spójnego stylu przywództwa, który przyczyni się do sukcesu zarówno Twojego, jak i Twojego zespołu.

  • Liderzy, którzy chcą zwiększyć swoje kompetencje
  • Kadra kierownicza
  • Prezesi i członkowie zarządów
  • Właściciele firm

Dzięki udziałowi w cyklu szkoleń:

  • Wypracujesz styl przywództwa spójny z Tobą
  • Zyskasz większą świadomość siebie
  • Zrozumiesz 5 kluczy efektywnego przywództwa
  • Będziesz potrafił kierować swoją energię we właściwe działania
  • Przeprowadzisz indywidualną diagnozę Twojego stylu przywódczego oraz otoczenia, w jakim działasz
  • Poznasz nowoczesne modele przywództwa
  • Zdobędziesz wiedzę, jak korzystać z potencjału władzy
  • Będziesz lepiej przygotowany do zastosowania zasad przywództwa w praktyce dnia codziennego

Ja – lider dziś i jutro: Analiza potencjału i otoczenia

  • Otoczenie:
    • Wpływ kultury organizacyjnej
    • Zmiany społeczne i pokoleniowe
    • Technologia a rola przywódcy (praca w zespołach rozproszonych)
    • Dynamika otoczenia gospodarczego
  • Ja – lider:
    • Indywidualna diagnoza stylu przywództwa
    • Diagnoza wartości osobistych Uczestników
    • Rozpoznawanie źródeł władzy
    • Mój osobisty styl działania
    • Destrukcyjne i konstruktywne role przywódcy – analiza działań i konsekwencji

Definiowanie siebie i swoich celów w roli przywódcy

  • Poziomy autorytetu Maxwella i przegląd stylów przywództwa, np.:
    • Przywództwo sytuacyjne SLII
    • Przywództwo EQ – 6 typów przywódczych
    • Przywództwo transakcyjne
    • Przywództwo transformacyjne
    • Przywództwo Kaizen i Lean
    • Przywództwo wartości
    • Turkusowe przywództwo przyszłości
  • Moje 5 kluczy efektywności jako przywódcy:
    • KLUCZ 1 – poziom fizyczny / współczesne badania: wpływ dobrostanu na koncentrację i skuteczność
    • KLUCZ 2 – poziom intelektualny
    • KLUCZ 3 – poziom emocjonalny
    • KLUCZ 4 – poziom duchowy
    • KLUCZ 5 – poziom interpersonalny
  • Decyzje lidera – podejmowane w samotności czy zespołowo?
  • Zdefiniowanie swojego stylu przywództwa – kluczowe obszary koncentracji, wartości i cele

Budowanie wizerunku lidera

  • 7 nawyków skutecznego działania przywódcy według Covey’a
  • Jak realizować wartości i misje przywódcy na co dzień?
  • Reagowanie na sytuacje zgodnie z moją wizją / misja / celami jako lidera
  • Inteligencja emocjonalna przywódcy – świadome zarządzanie sobą i relacjami z innymi EQ pomaga nam świadomie dobrać sposób działania do sytuacji w perspektywie wizerunku, jaki chcę budować
    • 6 kroków do wysokiej inteligencji emocjonalnej
    • Piramida EQ
    • Wpływ samoświadomości na relacje zawodowe/sposoby podnoszenia jej poziomu
    • Samokontrola i jej wykorzystanie w sytuacji stresu
    • Automotywacja – kotwice Edgara Scheina / CSR
  • Podtrzymywanie i ewolucja stylu przywództwa

Lektury dla kadry C-level – prezesów i liderów, którzy nie zatrzymują się w rozwoju

Narracja w przywództwie
Spotkanie autorskie z Markiem Kochanem

Zapraszamy do udziału w bezpłatnym spotkaniu z Markiem Kochanem, autorem książki "Turban mistrza Mansura. Opowieści sufickie dla mówców i przywódców", które poświecimy kreacji narracji w biznesie.

10 przykazań dla zwycięzców
Spotkanie autorskie z Ewą Opolską

Weź udział w spotkaniu autorskim z Ewą Opolską, współautorką książki "Po co nam praca” i dowiedz się jak zbudować strategię, która pozwoli Ci odnieść sukces.

Menedżerskie rozmowy 1 na 1
Spotkanie autorskie z Tomaszem Bagińskim

Rozmowy 1 na 1 są kluczowym narzędziem w dyspozycji menedżera, które pozwalają mu lepiej zrozumieć i zmotywować swoich pracowników. Jak jednak poprawnie prowadzić rozmowy, na co uważać i jak przemienić górnolotne hasła w realne działania mające wpływ na funkcjonowanie zespołów? Nikt nie zna odpowiedzi na te pytania lepiej niż Tomasz Bagiński, przedsiębiorca, konsultant, trener EY Academy of Business i autor książki 1 na 1.

Rusza nowa seria podcastów "Leadership - wyzwania kadry C-level"

Ruszamy z nowym cyklem podcastów "Leadership - wyzwania kadry C-level" skupionym wokół wyzwań liderów i sposobów zarządzania kadrą menedżerską.

Akademia Osobistego Przywództwa

Cena

4550 zł netto ( 5597 zł brutto )

Akademia Przywództwa

„Jesteś liderem wtedy i tylko wtedy, gdy niestrudzenie dążysz do zmian, gdy z niecierpliwością czekasz na postęp i gdy jesteś głęboko niezadowolony ze status quo” – Marcus Buckingham.

Warsztaty są nastawione na rozwój indywidualnego potencjału przywódczego. Tworzą przestrzeń do przyjrzenia się sobie w roli przywódcy – swoim postawom i działaniom. Pozwalają na zauważenie schematów, które obniżają skuteczność działania, a także wypracowanych już wzorców, które warto w sobie pielęgnować i wzmacniać. Dają też okazję do wymiany doświadczeń i dobrych praktyk liderskich w gronie menedżerów.

Zapraszamy na prawdziwy warsztat umiejętności. Szereg zadań, analiz przypadków, dyskusji grupowych oraz autorefleksji pozwoli zgromadzić doświadczenia, które będziecie mogli wykorzystać w praktyce.

Sprawdź też ofertę e-kursów – pigułek wiedzy z tej tematyki w e-learningu. KLIK TUTAJ

Wszystko o Akademii Przywództwa EY

“Akademia Przywództwa” EY Academy of Business zaprasza do odkrywania i rozwijania swoich umiejętności przywódczych. Nasze kursy i szkolenia z przywództwa są zaprojektowane, aby wspierać rozwój efektywnych i inspirujących liderów na każdym etapie ich kariery. Program Akademii Przywództwa jest skierowana do szerokiego grona odbiorców, w tym liderów pragnących zwiększyć swoje kompetencje, kadry kierowniczej, prezesów, członków zarządów, a także właścicieli firm poszukujących skutecznych strategii zarządzania i motywowania zespołów. Oferujemy kursy przywództwa, które pokrywają wszystkie kluczowe aspekty zarządzania – od strategicznego planowania, przez zarządzanie zmianą, aż po codzienne wyzwania przewodzenia zespołowi. Nasze szkolenia z przywództwa dostarczają najnowszych technik i strategii, które można natychmiast wprowadzić w życie, wzmacniając efektywność każdego lidera.

Program Akademii Przywództwa jest skoncentrowany na praktycznym rozwoju umiejętności, pozwalając uczestnikom na bezpośrednie zastosowanie zdobytej wiedzy. Wierzymy, że każdy posiada potencjał do bycia skutecznym liderem, a naszym celem jest pomóc w odkryciu i maksymalizacji tego potencjału. Zapraszamy do wspólnego budowania silnych fundamentów dla Twojego rozwoju jako lidera, niezależnie od tego, na jakim etapie jesteś w swojej drodze przywódczej. Rozwijaj swoje kompetencje przywódcze z Akademią Przywództwa i odkryj, jak być liderem, który inspiruje i efektywnie prowadzi swoje zespoły do sukcesu.

Rozwijaj umiejętności liderskie z EY Academy

Postęp w świecie biznesu zależy od zdolności liderskich, które są kluczowe dla osiągnięcia sukcesu. Zdobywanie nawyków kierowniczych z EY Academy pomoże Ci rozwinąć mistrzostwo w zarządzaniu. Zrozumiesz, jak podejmować trafne decyzje i inspirować innych do działania. To wszystko dzięki specjalistycznym szkoleniom i programom oferowanym przez Akademię Przywództwa.

Proponowane przez nas szkolenia oferują naukę przywództwa z wykorzystaniem innowacyjnych technik i wiedzy specjalistów z różnych dziedzin. Szkolenie z przywództwa w EY Academy to nie tylko zdobycie umiejętności zarządzania, ale także możliwość rozwijania unikalnych cech, które pomogą Ci stać się wybitnym liderem. Chcemy dostarczyć Ci narzędzi, które pomogą Ci wyróżnić się i zainspirować innych. Przyłącz się do nas i rozpocznij swoją podróż lidera, która zmieni Twoje życie i karierę na lepsze. Odkryj przewodnictwo w nowy, innowacyjny sposób z EY Academy.

Kluczowe kompetencje przywódcze na nowe czasy

W nowoczesnym świecie biznesu przywództwo wymaga adaptacji i zdolności do działania w zmiennym środowisku. Akademia Przywództwa EY Academy of Business oferuje szkolenia skupione na rozwoju kluczowych umiejętności przywódczych, takich jak wizjonerskie myślenie, empatia, i analiza, niezbędne do nawigacji w dynamicznie zmieniających się realiach rynkowych. Nasze programy są dedykowane dla liderów na każdym etapie rozwoju, od nowych po doświadczonych menedżerów, dostosowane do indywidualnych potrzeb uczestników. Przez uczestnictwo w naszych kursach przywództwa, będziesz mieć okazję nie tylko na pogłębienie samoświadomości i wypracowanie spójnego ze sobą stylu przywództwa, ale również na zrozumienie nowoczesnych modeli przywódczych i kluczy do ich efektywnego zastosowania. Program szkoleniowy zapewnia praktyczne narzędzia do indywidualnej diagnozy Twojego stylu przywódczego oraz analizy otoczenia, w jakim działasz, umożliwiając skoncentrowanie energii na właściwych działaniach.

Zdobycie wiedzy o tym, jak korzystać z potencjału oraz zastosowanie zasad przywództwa w codziennej praktyce to kolejne korzyści płynące z uczestnictwa w naszych szkoleniach. W EY Academy of Business pomagamy liderom rozwinąć nie tylko umiejętności zarządzania i komunikacji, ale także zwiększyć świadomość siebie, co jest fundamentem skutecznego i inspirującego przywództwa. Nasz kurs przywództwa jest projektowany tak, aby uczestnicy mogli nie tylko zgłębić teorię, ale przede wszystkim nauczyć się, jak stosować nabyte umiejętności w praktyce. Dzięki temu, nasze szkolenia z przywództwa są nie tylko źródłem wiedzy, ale stanowią trwałą wartość, umożliwiającą realne zmiany w sposobie działania liderów i wpływania na swoje zespoły.

Techniki przywódcze, które warto znać

Stawiamy na nowoczesne szkolenia z nauki przywództwa dedykowane dla tych, którzy pragną rozwijać swoje umiejętności zarządcze. Oferta nauki przywództwa obejmuje szereg różnych technik i metod przywódczych, które są nauczane w naszej Akademii Przywództwa. Poprzez praktyczne podejście uczymy, jak skutecznie zastosować te techniki w prawdziwym świecie – w miejscu pracy, w zespołach i w organizacjach.

Na naszych szkoleniach z przywództwa, uczymy jak efektywne komunikowanie się może prowadzić do tworzenia silnych i efektywnych zespołów. Techniki takie jak asertywne porozumiewanie się, słuchanie aktywne i interpretacja komunikatów niewerbalnych są niezwykle ważne w każdym środowisku pracy. Uczymy także jak skutecznie zarządzać zmianą, inspirować i motywować zespoły oraz jak podejmować decyzje w sytuacjach wysokiego ryzyka. Przygotowujemy liderów, którzy nie tylko kierują, ale inspirują, motywują i przewodzą swoim zespołom do sukcesu. Każdy temat szkolenia związany jest z praktycznymi przykładami, które pomagają uczestnikom zrozumieć i zastosować nauczone techniki w swoim miejscu pracy.

Styl przywództwa a efektywność zespołu

EY Academy of Business, jest miejscem, gdzie temat przywództwa jest analizowany z wielowymiarowej perspektywy. Nasze eksperckie podejście skupia się na zrozumieniu, jak styl przywództwa wpływa na efektywność zespołu. Rozpoznając, że każdy lider i każda organizacja są unikatowe, przekładamy to zrozumienie na personalizację podejść w oferowanych szkoleniach. Oferujemy programy, które nie tylko poszerzają horyzonty w zakresie różnych stylów przywódczych, ale także wyposażają uczestników w narzędzia niezbędne do rozwijania swoich kompetencji. Nasi uczestnicy uczą się, jak budować własny wizerunek lidera, realizować misje i wartości przywódcze na co dzień, oraz skutecznie reagować na wyzwania, pozostając wiernymi swojej wizji, misji i celom.

W naszych szkoleniach przykładamy dużą wagę do rozwoju umiejętności praktycznych, takich jak stosowanie 7 nawyków skutecznego działania przywódcy według Covey’a. Uczymy, jak efektywnie zarządzać zespołem, kierując swoją energię we właściwe działania i wykorzystując nowoczesne modele przywództwa. Dzięki indywidualnej diagnozie stylu przywódczego oraz analizie otoczenia, w jakim działasz, nasze kursy przywództwa oferują solidną podstawę do zastosowania zasad przywództwa w codziennych działaniach. Dołącz do naszej społeczności i korzystaj z bogatej oferty szkoleń, które pomogą Ci stać się liderem, jakiego potrzebuje współczesny świat biznesu. Dzięki EY Academy of Business, nauka przywództwa staje się bardziej dostępna i skuteczna, dając Ci możliwość wypracowania własnego, spójnego stylu przywództwa, który przyczyni się do sukcesu zarówno Twojego, jak i Twojego zespołu.

Dla kogo?

  • Liderzy, którzy chcą zwiększyć swoje kompetencje
  • Kadra kierownicza
  • Prezesi i członkowie zarządów
  • Właściciele firm
Cele i korzyści

Dzięki udziałowi w cyklu szkoleń:

  • Wypracujesz styl przywództwa spójny z Tobą
  • Zyskasz większą świadomość siebie
  • Zrozumiesz 5 kluczy efektywnego przywództwa
  • Będziesz potrafił kierować swoją energię we właściwe działania
  • Przeprowadzisz indywidualną diagnozę Twojego stylu przywódczego oraz otoczenia, w jakim działasz
  • Poznasz nowoczesne modele przywództwa
  • Zdobędziesz wiedzę, jak korzystać z potencjału władzy
  • Będziesz lepiej przygotowany do zastosowania zasad przywództwa w praktyce dnia codziennego
Program

Ja – lider dziś i jutro: Analiza potencjału i otoczenia

  • Otoczenie:
    • Wpływ kultury organizacyjnej
    • Zmiany społeczne i pokoleniowe
    • Technologia a rola przywódcy (praca w zespołach rozproszonych)
    • Dynamika otoczenia gospodarczego
  • Ja – lider:
    • Indywidualna diagnoza stylu przywództwa
    • Diagnoza wartości osobistych Uczestników
    • Rozpoznawanie źródeł władzy
    • Mój osobisty styl działania
    • Destrukcyjne i konstruktywne role przywódcy – analiza działań i konsekwencji

Definiowanie siebie i swoich celów w roli przywódcy

  • Poziomy autorytetu Maxwella i przegląd stylów przywództwa, np.:
    • Przywództwo sytuacyjne SLII
    • Przywództwo EQ – 6 typów przywódczych
    • Przywództwo transakcyjne
    • Przywództwo transformacyjne
    • Przywództwo Kaizen i Lean
    • Przywództwo wartości
    • Turkusowe przywództwo przyszłości
  • Moje 5 kluczy efektywności jako przywódcy:
    • KLUCZ 1 – poziom fizyczny / współczesne badania: wpływ dobrostanu na koncentrację i skuteczność
    • KLUCZ 2 – poziom intelektualny
    • KLUCZ 3 – poziom emocjonalny
    • KLUCZ 4 – poziom duchowy
    • KLUCZ 5 – poziom interpersonalny
  • Decyzje lidera – podejmowane w samotności czy zespołowo?
  • Zdefiniowanie swojego stylu przywództwa – kluczowe obszary koncentracji, wartości i cele

Budowanie wizerunku lidera

  • 7 nawyków skutecznego działania przywódcy według Covey’a
  • Jak realizować wartości i misje przywódcy na co dzień?
  • Reagowanie na sytuacje zgodnie z moją wizją / misja / celami jako lidera
  • Inteligencja emocjonalna przywódcy – świadome zarządzanie sobą i relacjami z innymi EQ pomaga nam świadomie dobrać sposób działania do sytuacji w perspektywie wizerunku, jaki chcę budować
    • 6 kroków do wysokiej inteligencji emocjonalnej
    • Piramida EQ
    • Wpływ samoświadomości na relacje zawodowe/sposoby podnoszenia jej poziomu
    • Samokontrola i jej wykorzystanie w sytuacji stresu
    • Automotywacja – kotwice Edgara Scheina / CSR
  • Podtrzymywanie i ewolucja stylu przywództwa
Szczegóły programu modułowego

Cena

4550 zł netto ( 5597 zł brutto )

Lokalizacja

Warszawa

Termin

28-30 sierpnia 2024

 

Możliwość organizacji zajęć w formule 1:1 lub szkolenia zamkniętego

Kontakt

Sonia Kaniewska

Koordynator kursu

  • +48 573 809 469
  • sonia.kaniewska@pl.ey.com

Chcesz zorganizować to szkolenie w formule zamkniętej? Skontaktuj się:

Sylwia Kacprzak

  • +48 508 018 327
  • sylwia.kacprzak@pl.ey.com